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: Übertarifliche Vergütung nach Qualifikation auf Basis des etablierten GVP-Tarifvertrags Zusätzlicher Gesundheitsbonus bis 600 Euro im Jahr Persönliche Betreuung und Beratung durch Deinen Top Job Betreuer
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durch Deinen Top Job Betreuer - selbstverständlich über den Einstellungsprozess hinaus •Lukrative Mitarbeitervorteile durch Corporate Benefits DEINE AUFGABEN: Zu Deinen Hauptaufgaben gehören die Entgegennahme
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Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie sind unzufrieden im Job und suchen etwas Neues? Sie möchten Sich nicht fest an ein Konzept und eine Einrichtung binden, sondern erstmal
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Durchsetzungsstärke Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Job in einem inhabergeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
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