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Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung, betriebliche AltersvorsorgeKantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen SpeisenIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Weiterbildung und strukturierte EinarbeitungZukunftssicherheit: Arbeiten in einem innovativen, global erfolgreichen Unternehmen Was Dich erwartet: Unterstützung von Fach- und Führungskräften zu Themen wie Warenursprung, Zollfreiheit, Präferenzregelungen und TarifierungZentrale Ansprechperson für Zollbehörden und Handelskammern sowie Kontakt zu Lieferanten und KundenDurchführung präferenz- und handelsrechtlicher UrsprungsberechnungenUmsetzung neuer gesetzlicher Vorgaben im Zoll- und AußenwirtschaftsrechtPflege und Aktualisierung zollrelevanter Stammdaten in SAP ERP und SAP GTSAnforderung und Verwaltung von Lieferantenerklärungen, Ursprungszeugnissen und -nachweisenSicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Verordnungen im Bereich Zoll- und AußenwirtschaftsrechtBei Bedarf Übernahme von Stellvertretungsaufgaben innerhalb des Außenwirtschafts-TeamsExportkontrolle Was Du mitbringst: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im geforderten BereichKenntnisse im Warenursprungs- und Präferenzrecht wünschenswertSicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP / SAP GTS von VorteilVerhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und SchriftStarkes Verständnis für rechtliche Zusammenhänge und hohe Serviceorientierung Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
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Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich. Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.
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Stellenbeschreibung Deine berufliche Zukunft liegt genau in Deiner Hand. Bist Du bereit? Wir haben genau den richtigen Job für Dich. Überzeuge Dich selbst und lass uns loslegen. Ingenieur - technischen Projektunterstützung (m/w/d) am Standort Mühlheim >> Stundenlohn: ab 32,00 € + Zuschläge >> Sehr hohe Übernahmeoption >> Einsatzort: Mühlheim Deine Aufgabe als Ingenieur - technischen Projektunterstützung (m/w/d) am Standort Mühlheim: technischer Projeksupport bei u.a. bei Fertigungs- / Qualitätsprojekten Analyse und Verbesserung von Prozessen Planung, Koordination, Steuerung und Reporting verschiedener Projekten im Bereich der Technologieabteilung Gasturbine Kostencontrolling Erstellung von Kostenübersichten und Abweichungsanalysen Tools: SAP, Excel, Controlling-Software Erfassung und Aufbereitung von Ist-Daten Datenpflege in relevanten Systemen Bestellmanagement Bestellprozessen und Lieferverfolgung Zusammenarbeit mit Einkauf und externen Partnern Tools: SAP MM oder vergleichbare Systeme Meilenstein-Tracking Statusberichte und Eskalationsprozesse Visuelle Datenaufbereitung Erstellung von Dashboards, Diagrammen und Präsentationen Tools: Power BI, Excel, PowerPoint Schnittstellenmanagement Kommunikation mit Projektleitung, Einkauf, Controlling interdisziplinärer Zusammenarbeit Prozessoptimierung Analyse und Verbesserung von Prozessen Unterstützen bei jeglichen Projektbedarfen, u.a. auch bei der Bestellabwicklung und -Nachverfolgung Dein Profil als Ingenieur - technischen Projektunterstützung (m/w/d) am Standort Mühlheim: Reisebereitschaft 1* Quartal innerhalb von Deutschland - Mülheim-Berlin Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Zusätzliche Zertifikate (z.
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Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Deine Suche nach einem flexiblen Job ein Ende.
Als Kirchheimer Urgestein in der Personaldienstleistung helfen wir schon viele Jahre erfolgreich Arbeitssuchenden den passenden Job und Unternehmen den geeigneten Mitarbeiter zu vermitteln. Unsere langjährige Expertise bezieht sich insbesondere auf gewerbliche Hilfskräfte, Facharbeiter sowie kaufmännisches Personal.
• Works effectively with stakeholders and hiring managers on requirements for new and current requisitions and ensures that job descriptions is accurate and up-to-date. • Create Employer branding for the Company as well as working with universities on fresh graduates & internship hiring. • Develop hiring strategies and procedures in line with industry trends and advancements in the field. • Provides insightful data and analytics on responsible HR areas to enable the business to make fact-based and strategic decisions on people related topics. • Promote and improve the efficiency of human resources operations and participate/lead in human resource projects.
Aufbau und Entwicklung von Kunden im Maschinen- und Anlagenbau Technisch-beratender Vertrieb erklärungsbedürftiger Lösungen Identifikation von Serien- und Projektpotenzialen Verantwortung für Umsatz und Marktausbau Ihr Profil: Erfahrung im beratenden technischen Vertrieb Kenntnisse Hydraulik und/oder Sensorik Sehr gutes technisches Verständnis Strukturierte, leistungsorientierte Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation Wir bieten - mehr als nur einen Job Arbeiten an technisch anspruchsvollen Kundenprojekten Klare Wachstumsagenda Attraktives Vergütungspaket Perspektive in einem expandierenden Unternehmen Deine Chance Während andere bremsen, investieren wir.
Ausbau bestehender Kunden und systematische Neukundengewinnung Positionierung von Hydrotechnik als Lösungspartner Verantwortung für Angebotsqualität, Abschlussquote und Umsatz Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Ihr Profil: Nachweisbare Vertriebserfolge im industriellen Umfeld Kenntnisse Hydraulik und/oder Sensorik Ausgeprägte Abschlussstärke Kommunikationssicher auf Entscheider-Ebene Unternehmerisches Denken Wir bieten - mehr als nur einen Job Hohe Freiheitsgrade bei klaren Zielen Sichtbarkeit und Einfluss im Unternehmen Leistungsbezogene Vergütung Stabilität eines etablierten Mittelstandsunternehmens Deine Chance Während andere bremsen, investieren wir.
Deine Ansprechperson Lara Heinzmann Senior Talent Acquisition Manager Tel.: +49 6221 33896 111 jobs@constaff.com
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0941-58577-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Regensburg1@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +49 9431/3794-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-schwandorf@hofmann.info
Stücklisten von Baugruppen anhand von Gerätestrukturbäumen - von VorteilGute PC und MS-Office Kenntnisse, idealerweise SAP Kenntnisse (Module MM und PP)Gute Englischkenntnisse Staplerschein mit Praxis (Be- und Entladung LKWs), Kranschein FS B + KFZ muss vorhanden sein, öffentliche Erreichbarkeit ist derzeit nicht gegeben Unser Angebot / Ihre Benefits Zusätzliche Information (nicht verwendet) https://bewerbungen.vace.at/job/15401?referrer=XML
Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung in SAP (FI)Abwicklung und Prüfung von ReisekostenabrechnungenUnterstützung bei Monats-, Quartals- und JahresabschlüssenKontenabstimmungen und Klärung offener PostenErstellung von Auswertungen und ReportZusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern Kommunikation in deutscher und englischer Sprache Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches StudiumErfahrung in der FinanzbuchhaltungSehr gute Kenntnisse in SAP FI (optional: CO, MM, SD) 30 Tage UrlaubArbeitszeitkonto Ihr Kontakt Referenznummer 862062/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben: Abwicklung von Versandverfahren bei Einfuhr Vorbereitung, Durchführung und Prüfung von Importzollanmeldungen Überwachung und Abwicklung der Zollverfahren Einholen von Zollauskünften und Ermittlung von Zollsätzen Anforderung von zollrelevanten Dokumenten bei den Lieferanten Rechnungskontrolle der Importrechnungen Stammdatenpflege in SAP Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Importabwicklung Fundierte Kenntnisse über Zollvorschriften Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP Gute Englischkenntnisse Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Ihr Vorteil: Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben in einem modernen ArbeitsumfeldWeiterbildungsmöglichkeitenGutes und kollegiales ArbeitsklimaChance auf Übernahme durch unsere KundenUrlaubs- und Weihnachtsgeld Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: jobs-fuerth@hofmann.info Für Fragen oder weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter 0911 / 235625-10 zur Verfügung.
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Planung und Implementierung neuer Systeme Planung, Verwaltung und Durchführung von Upgrades und Erweiterungen mit den zuständigen HR Ansprechpartnern Übernahme des First Level Support für Eiffage Infra-Bau inklusive aller Tochtergesellschaften und bei Bedarf die Eskalation an den Second Level Support Zusammenarbeit mit dem französischen Mutterkonzern Das bringen Sie mit: Erfolgreich, abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt IT, Informationstechnologie oder ähnlich Nachgewiesene Erfahrung (3+ Jahre) als HRIS-Spezialist oder Product Owner für HR IT Systeme Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen, einschließlich Organisationsmanagement Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Erfahrung mit globalem und lokalem Design zur Anpassung an die lokalen Geschäftsanforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem ausgeprägten Sinn für Details Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
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Customer Service Manager (m/w/d) Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden. Die I. K. Hofmann GmbH, 1985 von Ingrid Hofmann gegründet, gehört zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland.
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